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#NEUEPERSPEKTIVE

QUEREINSTEIGER

Zeit ein neues Kapitel aufzuschlagen:

Als (Junior) Sales Consultant (m/w/d) bei der ARAG

Sie sind auf der Suche nach einer Tätigkeit mit sicheren Perspektiven und besseren Verdienstmöglichkeiten?   

Ihnen fehlen in Ihrer jetzigen Tätigkeit die persönliche Weiterentwicklung und der Spaß an der Arbeit?   

Sie hätten gerne mehr Freiraum und Flexibilität? 

Dann sollten wir uns kennenlernen. Denn als Sales Consultant bei der ARAG haben Sie Ihren Erfolg, die Gestaltung Ihres Arbeitsalltags und Ihren Verdienst selbst in der Hand. 

Als (Junior) Sales Consultant (m/w/d) bei der ARAG
Ihr Einstieg in eine erfolgreiche Vertriebskarriere im Versicherungsvertrieb

Ihr Einstieg in eine erfolgreiche Vertriebskarriere im Versicherungsvertrieb

Bisher hatten Sie höchstens als Kunde Berührungspunkte mit Versicherungen? Kein Problem. Während der Einarbeitung bekommen Sie von uns alles beigebracht, was Sie für den erfolgreichen Start im Vertrieb der ARAG benötigen. Für uns zählt Ihre Motivation und Bereitschaft, Neues zu lernen mehr als Ihr Lebenslauf.   

Gute Gründe bei uns durchzustarten!

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Das ist uns als Familienunternehmen besonders wichtig. Wir sind davon überzeugt, dass jeder Einzelne nur dann Leistungen erbringen kann, wenn er wertgeschätzt und unterstützt wird.

Arbeiten in einem familiären und dynamischen Umfeld

Gemeinsam an einem Strang ziehen - wir setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog, der uns ein familiäres Miteinander ermöglicht. Das macht sich auch in der langjährigen Firmenzugehörigkeit unserer Mitarbeiter bemerkbar. 

Attraktive Vergütung

Erfolg zahlt sich aus, denn bei uns können Sie Ihr Gehalt durch ein fixes Grundeinkommen und erfolgsabhängige Provisionen selbst gestalten.

Ausgezeichnete Karriereperspektiven

Engagement und Leistung werden bei uns honoriert. Sie haben es in der Hand, auf der Karriereleiter Schritt für Schritt nach oben zu kommen. Über das ARAG Karrieremodell können Sie sich qualifizieren und stufenweise aufsteigen. Ihr Aufstieg ist mit Titeln und zusätzlicher Anerkennung verbunden.

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Innovationen leben und die Zukunft mitgestalten

Bei uns sind Sie mitten drin in der Versicherungswelt und haben die Möglichkeit, dank flacher Hierarchien und einem engagierten Team, Neues zu probieren. Unser gemeinsames Ziel ist nichts geringeres als der innovativste Versicherer zu sein.

Learn2Develop - individuelles Lernen für Ihre Weiterentwicklung

Wir kennen keinen Stillstand - vor allem wenn es um Weiterentwicklung geht. Wir bilden Sie je nach Wunsch zum Versicherungskaufmann aus, bilden Sie zum Versicherungsfachmann weiter oder begleiten Sie auf dem Weg zum eigenständigen Unternehmer. Freuen Sie sich auf digitales Lernen und Arbeiten. 

Moderne Arbeitswelt

Innovation schaffen wir nicht nur für unsere Kunden - wir leben sie in unserem Arbeitsalltag. Deswegen bieten wir Ihnen eine Geschäftsstelle als Basis mit Büro und neustem Equipment. Innovative Beratungssysteme ermöglichen eine digitale Beratung mit einzigartigem Kundenerlebnis

Unschlagbare Verkaufsargumente durch innovative Produkte

Bieten Sie Ihren Kunden für jede Lebenslage unsere herausragenden Versicherungslösungen mit einer breiten Palette an Leistungen an, bedarfsgerecht und bedürfnisorientiert.

Wir fördern Unternehmergeist

Wir suchen Querdenker und Macher, die gemeinsam mit uns die Zukunft der Versicherung gestalten wollen. Ob Schüler, Branchenneuling oder Versicherungsexperte mit Führungspotential - wir bieten jedem einen passenden Einstieg für eine erfolgreiche Vertriebskarriere.

Das sagen Ihre Kollegen

Saskia Hövelmann
Saskia Hövelmann
Angestellte Kundenberaterin

Als Branchenfremde war es mir besonders wichtig, mich auf die Selbstständigkeit vorbereiten zu können. In dem Jahr als Angestellte kann ich mich auf das Lernen und die Prüfung fokussieren und anschließend mit gutem Gewissen in die Selbstständigkeit starten.

Andy Hensel
Andy Hensel
Angestellter Kundenberater

An dem Modell gefällt mir besonders gut, dass man in kurzer Zeit eine sehr gute Einarbeitung und sogar eine IHK Ausbildung erhält. Durch das fachliche Know-how der Kollegen wird man ebenfalls unterstützt. Mir war es wichtig, diese Erfahrung zu sammeln, wenn ich als Branchenfremder in einen neuen Bereich einsteige.

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Giorgina
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Calvin
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Phillip
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Benjamin
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Patrick Erne

Patrick Erne

Direktionsbeauftragter Vertriebsrecruiting
 

0211 963-4040